Développez vos recrutements avec un Embedded Talent Partner

Nous intégrons des recruteurs expérimentés directement dans votre équipe - offrant un soutien au recrutement flexible et fondé sur les données, qui évolue avec votre croissance.

Nous fondons les décisions RH sur des données.

Embedded Talent Partner

Des Embedded Talent Partners qui travaillent comme partie intégrante de votre équipe

Toute entreprise tech à forte croissance a besoin de personnes compétentes pour se développer avec succès. Pourtant, toutes les équipes n’ont pas la capacité interne de gérer le sourcing, le recrutement et la pression de l’hypercroissance. C’est là que nous intervenons.

Nous intégrons des Lookup Talent Partners directement dans votre organisation - des experts qui comprennent votre activité et savent exactement qui recruter pour que vous atteigniez vos prochains jalons plus rapidement.

Ce qui fait la différence

Pourquoi les entreprises choisissent notre modèle Embedded

1

Efficace en temps et en coût

Économisez jusqu’à 48 % par rapport aux modèles de recrutement traditionnels grâce à notre approche flexible par abonnement — des coûts prévisibles, sans commissions.

2

Évoluer efficacement

Avec l’accès au réseau de talents Lookup, nous trouvons les meilleurs candidats rapidement et efficacement — vous aidant à faire évoluer vos équipes sans compromettre la qualité.

3

Accompagnement stratégique

Avec l’accès au réseau de talents Lookup, nous trouvons les meilleurs candidats rapidement et efficacement — vous aidant à faire évoluer vos équipes sans compromettre la qualité.

Notre impact en chiffres

Ce que notre modèle Embedded apporte

Notre approche Embedded combine rapidité, efficacité et résultats mesurables — aidant les équipes en croissance à recruter plus intelligemment et à se développer plus vite.

25 jours

Délai moyen de recrutement

48 %

Économie moyenne par rapport au recrutement traditionnel

Lookup a offert une excellente expérience à la fois à nous et aux candidats.

Alistair Cotton — Cofondateur, Integrated Finance

Questions fréquentes

Les embedded talent partners se présentent comme un membre interne de votre équipe RH.

Pourquoi l’embedded talent partner est-il adapté à votre entreprise ?

Vous avez une personne sur place pour une communication constante, mais vous accédez aussi à plusieurs experts et au réseau de talents de Lookup.

Qu’est-ce que cela signifie pour la marque employeur ?

Vous bénéficiez gratuitement d’une notoriété accrue. Les talent partners vivent votre marque et votre culture et savent raconter votre histoire de la meilleure façon possible.

Que pouvez-vous attendre d’un embedded talent partner ?

Les talent partners peuvent construire une fonction talent complète, incluant l’expérience candidat, la marque employeur et les indicateurs de recrutement.

Quels types de processus de recrutement un Embedded Talent Partner peut-il gérer pour votre entreprise ?

Selon la phase de croissance dans laquelle vous vous trouvez, un embedded talent partner peut fournir ; - la mise en place d’un ATS (système de suivi des candidatures) - la conception de votre infrastructure de recrutement - les indicateurs, le reporting et l’analyse du recrutement - des insights et études de marché fondés sur les données - les meilleures pratiques pour attirer les talents

Le modèle Embedded Talent Partner est-il efficace en temps et en coût pour votre entreprise ?

L’approche intensive en ressources réduit le délai de recrutement. Il est prouvé que les modèles de talents intégrés réduisent les coûts de recrutement d’environ 48 %.

Encore des questions ?

Vous ne trouvez pas la réponse que vous cherchez ? Discutez avec notre équipe accueillante.

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